Корпоративные курсы - ориентир чешских служащих


01/01/08

Карьера — часть будущего любого человека. Кто-то живет, чтобы работать. Кто-то работает, чтобы жить. Но и в первом и во втором случае, человек задумывается о профессиональном росте и более оплачиваемой работе. Практика во всем мире показывает, что чем больше профессиональных курсов освоено сотрудником, тем выше его карьерный рост и зарплата.

Большинство служащих в Чешской Республике хотят точно знать, какой профессиональный рост их ожидает. По анкетному опросу «Европейского социального фонда» почти 64% опрошенных сообщили, что положительно относятся к программам повышения квалификации. Большинство опрошенных выразило желание продолжить свое профессиональное образование. Почти 35% готовы посещать профессиональные курсы в свободное время после работы, но только 13% согласны сами оплачивать свое профессиональное образование.С ростом экономики и приходом в страну международных компаний, курсы повышения квалификации и наличие дипломов стали еще одним плюсом при собеседовании, когда человек ищет новую работу.

Многие крупные компании в Чехии уже создали или создают внутренние курсы по обучению персонала. Некоторые приходят к идеи создание собственного Университета. Данные программы не только гарантируют профессиональный рост коллектива, но и помогают выделять наиболее талантливых. Подобные программы позволяют планировать и управлять кадрами, расписывая планы компании три-пять-десять лет вперед.Подготовка кадров собственными силами одно из самых перспективных направлений в кадровой политике современного бизнеса.


Бизнес в Европе - пусть к успеху!





Дополнительно


Copyright © 2010-2017 AtlasMap.ru. Контакты: info@atlasmap.ru При использовании материалов Справочник путешественника, ссылка на источник обязательна.